创新工作室跨界交流,匠心联动促“产改”提标扩面
创新工作室跨界交流,匠心联动促“产改”提标扩面
创新工作室跨界交流,匠心联动促“产改”提标扩面为进一步推动产业工人队伍建设改革(gǎigé)工作提标扩面,有效激发产业工人创新创效动力活力(huólì),近日(jìnrì),长春市机械制造业工会组织系统内两家关键领域企业新认定的3个职工创新工作室开展(kāizhǎn)了跨业跨界技术交流活动。
活动中,中国电建集团长春发电设备有限公司的职工创新(chuàngxīn)工作室领衔人、劳模工匠代表、各分厂研发生产人员(rényuán)一行11人,走进中国一汽NBD总部(zǒngbù),深入(shēnrù)了解中国一汽取得的一系列突破性创新成果和高质量发展成就,切身感受“掌控关键核心技术,树立(shùlì)民族汽车品牌,打造世界一流企业”的企业精神。
在一汽研发总院刘(liú)富强职工创新工作室,大家观摩了研发试验装备数智化系统平台和(hé)多工况智能驾驶机器人等自主技术的动态演示。领衔人刘富强介绍(jièshào),中国(zhōngguó)一汽“多工况智能驾驶机器人”项目已获6项授权专利,被吉林省工信厅认定为“吉林省首台套(táitào)应用推广装备”,目前已成功签售(qiānshòu)5台套设备,覆盖中汽、中机等行业头部企业,累计创造经济效益(jīngjìxiàoyì)230万元,通过成果转化助力集团实现450万元成本压降。
技术交流会上,一汽研发总院详细介绍了红旗工匠创新工作室集群建设、工作室作用发挥和各级各类劳动技能竞赛(jìngsài)开展(kāizhǎn)的经验做法。中国电建集团(jítuán)长春发电设备有限公司职工创新工作室领衔人刘云涛、张喜春与刘富强及其工作室部分成员围绕(wéirào)工作室创建标准、日常管理、创新成果转化和人才培养激励机制等核心问题(wèntí)展开深度研讨。
“感谢(gǎnxiè)产业工会为企业和工作室搭起了经验共享、人才共育、合作共赢的(de)桥梁,通过实地观摩和技术交流,拓宽了眼界、启发了思路,对职工创新成果应用转化和工作室创建管理模式创新起到(qǐdào)了积极(jījí)的推动作用。”刘云涛说。
下一步,长春市(chángchūnshì)机械制造业工会将持续聚焦产业工人队伍建设改革任务,积极(jījí)搭建工作交流平台,加强“产业链”上下游企业、关键领域“链主(liànzhǔ)”企业和各层级创新工作室间的协同(xiétóng)联动,推动企业间合作领域向协同创新、产品研发、市场(shìchǎng)拓展等领域延伸,不断提升全系统高技能人才技术水平,为推动长春高质量(gāozhìliàng)发展注入新动能。(工人日报客户端记者柳姗姗 彭冰)
为进一步推动产业工人队伍建设改革(gǎigé)工作提标扩面,有效激发产业工人创新创效动力活力(huólì),近日(jìnrì),长春市机械制造业工会组织系统内两家关键领域企业新认定的3个职工创新工作室开展(kāizhǎn)了跨业跨界技术交流活动。
活动中,中国电建集团长春发电设备有限公司的职工创新(chuàngxīn)工作室领衔人、劳模工匠代表、各分厂研发生产人员(rényuán)一行11人,走进中国一汽NBD总部(zǒngbù),深入(shēnrù)了解中国一汽取得的一系列突破性创新成果和高质量发展成就,切身感受“掌控关键核心技术,树立(shùlì)民族汽车品牌,打造世界一流企业”的企业精神。
在一汽研发总院刘(liú)富强职工创新工作室,大家观摩了研发试验装备数智化系统平台和(hé)多工况智能驾驶机器人等自主技术的动态演示。领衔人刘富强介绍(jièshào),中国(zhōngguó)一汽“多工况智能驾驶机器人”项目已获6项授权专利,被吉林省工信厅认定为“吉林省首台套(táitào)应用推广装备”,目前已成功签售(qiānshòu)5台套设备,覆盖中汽、中机等行业头部企业,累计创造经济效益(jīngjìxiàoyì)230万元,通过成果转化助力集团实现450万元成本压降。
技术交流会上,一汽研发总院详细介绍了红旗工匠创新工作室集群建设、工作室作用发挥和各级各类劳动技能竞赛(jìngsài)开展(kāizhǎn)的经验做法。中国电建集团(jítuán)长春发电设备有限公司职工创新工作室领衔人刘云涛、张喜春与刘富强及其工作室部分成员围绕(wéirào)工作室创建标准、日常管理、创新成果转化和人才培养激励机制等核心问题(wèntí)展开深度研讨。
“感谢(gǎnxiè)产业工会为企业和工作室搭起了经验共享、人才共育、合作共赢的(de)桥梁,通过实地观摩和技术交流,拓宽了眼界、启发了思路,对职工创新成果应用转化和工作室创建管理模式创新起到(qǐdào)了积极(jījí)的推动作用。”刘云涛说。
下一步,长春市(chángchūnshì)机械制造业工会将持续聚焦产业工人队伍建设改革任务,积极(jījí)搭建工作交流平台,加强“产业链”上下游企业、关键领域“链主(liànzhǔ)”企业和各层级创新工作室间的协同(xiétóng)联动,推动企业间合作领域向协同创新、产品研发、市场(shìchǎng)拓展等领域延伸,不断提升全系统高技能人才技术水平,为推动长春高质量(gāozhìliàng)发展注入新动能。(工人日报客户端记者柳姗姗 彭冰)




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